Wat doet dit beroep?
Managers van kinderdagverblijven bieden sociale diensten aan kinderen en hun families. Zij houden toezicht op en ondersteunen medewerkers in de kinderopvang en beheren de faciliteiten voor kinderopvang. Managers van kinderdagverblijven zijn verantwoordelijk voor het strategisch en operationeel leiderschap en het beheer van de teams en de middelen van het personeel in de kinderopvang.
Wat moet je kunnen?
actief luisteren
begroting van sociale dienstverleningsprogramma’s beheren
behoeften van een gemeenschap analyseren
beleidslijnen van de organisatie naleven
beleidsmakers beïnvloeden over sociale dienstverleningskwesties
bescherming bieden aan bepaalde personen
bescherming van jonge personen promoten
beslissingen nemen binnen sociaal werk
bijdragen aan het bewaken van kinderen
bijdragen aan het waarborgen van veiligheid van individuen
communiceren met gebruikers van sociale diensten
continue professionele ontwikkeling ondernemen op het gebied van sociaal werk
dagelijkse prioriteiten stellen
economische criteria overwegen bij besluitvormingsprocessen
eigen verantwoordelijkheid aanvaarden
empathisch zijn
fondsenwerving beheren
gebruikers van diensten en verzorgers betrekken bij de planning van zorg
gezondheid en veiligheid beheren
holistische benadering toepassen binnen sociale diensten
hulprelaties opbouwen met gebruikers van sociale diensten
impact van maatschappelijke programma's beoordelen
inclusie bevorderen
intercultureel bewustzijn tonen
kwaliteitsnormen toepassen bij sociale diensten
leiderschap tonen bij sociale dienstverlening
leiding geven aan personeel
marketingstrategieën implementeren
naleving van gezondheids- veiligheids- en hygiënenormen waarborgen
omgaan met ethische dilemma's in de maatschappelijke dienstverlening
onderzoek inzake sociaal werk uitvoeren
opkomen voor anderen
organisatorische beleidslijnen vaststellen
organisatorische technieken gebruiken
overheidsfinanciering beheren
persoongebaseerde planning gebruiken
pleiten voor gebruikers van sociale diensten
prestaties van personeel op het gebied van maatschappelijk werk evalueren
problemen kritisch behandelen
problemen oplossen bij sociale dienstverlening
professioneel communiceren met collega’s in andere vakgebieden
public relations verzorgen
regelgeving controleren bij sociale diensten
risicoanalyses uitvoeren
samenwerken op interprofessioneel niveau
situatie van gebruikers van sociale diensten beoordelen
sociaal bewustzijn bevorderen
sociaal dienstverleningsplan evalueren
sociaal rechtvaardige werkbeginselen toepassen
sociale crisissen beheersen
sociale diensten verlenen in cultureel diverse gemeenschappen
sociale problemen voorkomen
sociale verandering promoten
stress op het werk beheersen
verslag doen van sociale ontwikkelingen
verslagen van werk met gebruikers van diensten bewaren
voldoen aan praktijknormen in sociale diensten
voorzorgsmaatregelen voor gezondheid en veiligheid volgen bij socialezorgpraktijken
welzijn van kinderen beoordelen
werken in een multiculturele omgeving in de gezondheidszorg
werken met gemeenschappen
wetgeving inzake sociale diensten naleven
zakenrelaties aangaan
zorg coördineren
zorgprogramma’s voor kinderen implementeren
Wat moet je weten?
kinderbescherming
klantendiensten
ondernemingsbeleid
principes voor bedrijfsbeheer
psychologie
sociale rechtvaardigheid
wettelijke vereisten in de sociale sector
Extra vaardigheden
advies geven over maatregelen ter verbetering van de veiligheid
begrotingen beheren
communiceren met jongeren
contacten onderhouden met ouders van kinderen
omgaan met problemen van kinderen
ontwikkeling van de jeugd beoordelen
oplossingen voor problemen creëren
persoonsgerichte zorg toepassen
strategisch denken toepassen
toezicht houden op kinderen
veranderingsmanagement toepassen
welzijn van kinderen ondersteunen
begrotingsbeginselen
boekhoudkundige technieken
maatschappelijk verantwoord ondernemen
projectbeheer
sociale ontwikkeling
sociale wetenschappen
Andere namen voor dit beroep
manager kinderopvang
leidster kinderopvang
leider kinderopvang
hoofd kinderdagverblijf